如果公司的养站站群业务是其核心竞争力之一，那么可以在年会上设立与之相关的奖项，比如“最佳SEO优化贡献奖”，表彰在过去一年中在站群优化工作中表现突出的团队或个人。

这个奖项可以根据各个站点的搜索排名提升幅度、流量增长、转化率提升等多个维度进行评估，并由专业的SEO团队来进行评审。

除了单一的业绩考核外，还可以增加一些创新性和前瞻性指标，如对新算法适应速度、用户体验改善等方面的评价。

利用养站站群知识作为年会游戏或互动环节的素材，例如设计一场“SEO大挑战”比赛，让员工在游戏中了解和学习SEO基础知识，同时也能增强团队协作和对公司业务的理解。

可以设计不同的关卡，涵盖关键词研究、页面优化、外部链接建设等方面，让参赛者在模拟实战中体验SEO全过程。

对于获胜队伍或表现出色的个人，可以设立相应的奖项，如“最佳SEO策略大师”、“最具潜力SEO新人”等，以进一步激发大家的积极性和参与度。